Développe ton instinct de leader!
Assumer, Inspirer et Humaniser
Conçu spécialement pour les Leaders qui désirent ASSUMER leur leadership unique, INSPIRER leurs équipes et RÉUSSIR de manière collective.
Un programme unique et différent des autres!
Avec le programme « Instinct Leader», tu t’engages pendant 6 semaines dans un accompagnement humain, concret et qui sort des modèles théoriques.
4 piliers puissants te permettront d’assumer ton rôle avec confiance et courage et transformer ton leadership pour cultiver la performance de façon durable.
Si tu es un GESTIONNAIRE, UN LEADER et que tu collabores au quotidien avec une équipe
Je comprends ta réalité et à quel point tu es occupé, que tu n'a pas de temps à perdre:
-Tu travailles fort pour mobiliser les membres de ton équipe et tu as l'impression que ce n'est jamais assez;
-Tu es tanné de gérer des conflits de garderie;
-Tu es fatigué de courir après ta queue au quotidien;
-Tu veux valider tes pratiques de leader;
-Tu te sens seul et tu n'as pas souvent de feedback positif de ta direction pour te valider.
Cet accompagnement est conçu pour TOI!
J'ai travaillé au cœur des organisations publiques et privées, dans les équipes RH et comme partenaire de Leaders. J'ai accompagné plusieurs leaders de différents niveaux et j'ai eu le privilège de les soutenir de tout près dans leurs différents défis humains et de gestion.
Je connais la réalité des leaders, nous savons que les attentes sont élevées et en même temps que les moyens sont limités. Par contre, j'ai pu constater à maintes reprises que les compétences humaines jumelée aux compétences de gestion livrent la marchandise à tout coup !
Voici ce qui t'attend si tu investis dans ton leadership:
Facilitatrice-Coach
d'expérience
Pour instaurer un espace sécuritaire où tu pourras être challengé de façon bienveillante
Les éléments clefs pour bien comprendre ta personnalité
Un outil puissant de développement, qui te permettra de miser sur tes forces et de mieux comprends tes angles morts.
Pilier # 1 Leader
authentique
Formation pour mieux me connaître et assumer davantage mon leadership authentique
Pilier # 2 Leader-Coach
Formation pour développer mes habiletés de leader-coach à incarner dans diverses situations
Pilier # 3 Leader communicateur et porteur de sens
Formation pour oser les conversations courageuses et porteuses de sens pour mes collaborateurs
Pilier # 4 Leader mobilisateur
Intégrer ces 3 leviers pour piloter le changement et performer de façon durable dans un monde où tout change rapidement
Ton plan de développement "Leadership"
4 Formations théoriques et pratiques avec les leaders du programme
Pour aller plus loin et intégrer les apprentissages au quotidien
Outils de soutien et de développement
Le parcours vient avec des outils et des guides qui t'aideront dans ta progession
Pourquoi Oser le Leadership humain?
Au fil des années, les mêmes constats...
Les leaders vivent les mêmes problèmes : la solitude, la perte de sens, le découragement, l’épuisement, les remises en question… Et comme leader, il y a peu d’espaces pour se déposer et prendre de la hauteur…
Sais-tu quel est le plus grand piège ? C’est qu’à force d’être constamment débordé, d’avoir l’impression que tout repose sur tes épaules, tu en oublies de t’arrêter, de prendre du recul et de te demander : « Comment pourrais-je m’y prendre différemment ? ». Être un leader ne signifie pas se sacrifier, être un leader veut dire d’avoir la capacité d’explorer les options afin de mieux utiliser les forces et les talents de tous.
À force de courir, tu finiras par perdre le feu sacré et surtout cette étincelle qui t’a fait choisir ce métier si beau et à la fois si rempli de défis.
Nous sommes formatés à réagir aux circonstances de la vie ce qui nous amène à travailler fort, et la solution se trouve ailleurs : en prenant de la hauteur et orchestrant avec assurance le meilleur chemin pour y arriver… ENSEMBLE.
J'ai eu le privilège d'accompagner des centaines de leaders à humaniser leur performance.
Voici quelques TÉMOIGNAGES de leaders inspirants qui ont choisi d'investir pour transormer leur leadership!
Tu veux savoir si tu te qualifies pour le programme "L'instinct Leader" et
si nous pouvons t'aider à éveiller ton leadership unique?
Bienvenue dans mon univers
[L'effet San]
Femme de coeur avant tout, d’aussi loin que je me rappelle, j’ai toujours été passionnée de l’humain, de communication et de leadership! Éternelle apprenante, je ne cesse d'évoluer et d'apprendre afin de toujours mieux servir mes clients.
Dans mon quotidien, je ne travaille pas, “je PASSIONNE”! Je carbure aux moments passés avec des leaders comme toi, engagés et dévoués, qui souhaitent continuer à développer un leadership d’impact pour inspirer leurs équipes et réussir d’une manière humaine et performante!
Bachelière en gestion des ressources humaines, diplômée coach en programmation neuro-linguistique (PNL)et formatrice accréditée du modèle Process Communication®, j’exerce depuis plus de 10 ans dans des rôles de coach, de formatrice et d’accompagnement dans différents types de structures organisationnelles publiques et privées.
[Ma mission]
Accompager les leaders dans un espace sécuritaire, à développer leur leadership unique et inspirer leurs équipes à performer de façon humaine et durable.
Une connexion à la fois et avec tout mon amour pour l'humain !
Questions les plus fréquentes
Notre accompagnement est bonifié par des outils à la fois simples et puissants qui te permettront de transformer tes interactions au quotidien. Même si nous n’intervenons pas directement auprès de ton équipe, nous avons l’assurance que tu auras ce qu’il faut pour tenir des collaborations différentes avec comme intention une performance humaine et durable.
Tout à fait! Le leader, son premier outil c'est lui-même. Le leadership et les communications sont partout. Vous pourrez vous amuser à tester et optimiser état d'esprit et vos relations au quotidien.
Tu peux planifier une rencontre connexion avec moi via ce lien et je pourrai répondre à tes questions.
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